Les modules de perfectionnement professionnel sont complétés par une série de ressources interactives conçues pour enrichir votre expérience. Il s’agit notamment de vidéoclips, de questions à approfondir, d’outils d’autoévaluation et de questionnaires. Cette section inclut également des renvois à d’autres ressources en ligne ou sur papier relatives au contenu de chaque module. Comme d’autres ressources s’ajouteront avec le temps, vous êtes invités à visiter cette page régulièrement pour être au courant des nouveautés.

Module 1 : La gouvernance authentique fondée sur un leadership éthique
Module 2 : Une gouvernance authentique : le conseil élu a un rôle déterminant dans la réussite des élèves!
Module 3 : Partir du bon pied : les rôles et les responsabilités
Module 4 : Des intérêts et un objectif communs : les relations au sein des conseils scolaires
Module 5a : L’évaluation du rendement de la direction de l’éducation
Module 5b : L’évaluation du rendement de la direction de l’éducation
Module 6 : Le rôle stratégique et l’établissement du plan stratégique pluriannuel
Module 7 : L’exercice d’une gouvernance authentique : le rôle du conseil scolaire en matière d’élaboration des politiques
Module 8 : La gestion des conflits
Module 9 : La participation des familles et de la communauté
Module 10 : La promotion d’intérêts pour obtenir l’appui du public
Module 11 : Les conflits d’intérêts et les audiences quasi judiciaires – Aspects juridiques de la gouvernance
Module 12 : La tenue de réunions efficaces
Module 13 : Les finances
Module 14 : Les ressources humaines
Module 15 : Que faut-il pour exceller à la presidence d’un conseil scolaire?
Module 16 : Les conseillères et conseillers scolaires des Premières Nations : des leaders dans deux mondes
Module 17 : L’élaboration d’un code de conduite pour les membres des conseils scolaires
Module 18 : Médias sociaux
Module 19 : La vérification interne et le rôle du comité de vérification